第376章 人才管理中心

虽然他们议论时都压低了声音,但还是没能逃过黎洛的耳朵。

听到这些夸赞。

黎洛有些自嘲地笑了笑。

上辈子,她也是那个不让家长省心的孩子。

要不是因为有一次重来的机会,她跟懂事、孝顺这样的词,根本就不搭边。

也许,这就是成长吧。

只是这成长的代价,确是惨痛的。

………

排了大约半个小时,终于轮到了爷孙俩。

何庆国早早地就收好了折叠椅,没用黎洛喊,自己就来到了窗口跟前。

黎洛则是细心地,接过老爷子手里提着的折叠椅、保温杯,随手收进了空间。

这时,坐在窗口内侧的工作人员出声询问:“您好,请问要办理什么?”

因为老爷子现在说话还不利索,所以,黎洛就代为回答了,“您好,我爷爷要办理离职手续。”

“好的,请出示身份证。”工作人员道。

一旁的何庆国闻言,连忙将早就准备好的身份证,递了过去。

工作人员接过身份证,核实了一下上面的信息后,拿出了一张离职申请表,“麻烦您填写一下。”

趁着何庆国去边上填表的功夫,黎洛对着工作人员问道:

“请问这个手续总共要办理多久啊?”

“3-7个工作日。”工作人员回答道。

“那我爷爷这几天,还需要上班吗?”

“需要的女士,因为还要找到新的员工,替补您爷爷的岗位,他才可以正式离职。”

听到老爷子还得上几天班,黎洛有些头疼。

她后天就得去忙别的事了,等不了那么久,必须得尽快把老爷子的事解决完才行。

黎洛朝着工作人员的身后看了看,随后说道:

“那个……能不能找一下你们的领导?”

闻言,工作人员愣了一下,脸上的笑容也凝固起来,她略微僵硬地开口问道:

“额…请问您是对我的工作态度,有什么不满意的地方吗?”

一般情况下,客户只有在对服务不满的情况下,才会提出要找领导。