王部长带着几分醉意，指了指江锋说道：“红星机械厂是他一手培训出来的，让他负责就好了，问题也是他提的，找他解决就没错。”

“领导，我可没那么大能耐，厂里技术科那么多人，可不能把功劳苦劳都算我一个人头上，不过对于培训，我真的有点小建议，几位领导听听行不行。”

王部长点了点头，几人也都把目光投了过来，江锋先想了想，才开口说道：“这次招收的人员应该大多都是年轻人，要是从头带费时费力，耽搁了生产，我的想法是，还是老带新的办法，边做边学；

不过这次分工就要明确了，我会把机械内部零件进行区分，根据加工零件难易分为一到八级，每级的只加工本级别的，安装人员必须分开，不能和加工的人混合，这一批人只负责安装，我相信有一个月就都是熟手了。”

江锋一番话说出口，几人都沉思了起来，加工的还好说，按级别来就行，安装的怎么定级，包装的怎么定，这些都是问题。

江锋接着说道：“包括加工人员，也可以区分，固定的人统一做一种零件，能更快的熟悉手头的工作，运料的只负责运料，加工的只负责加工一种或两到三种；

安装人员可以采用流水线式安装，包装的只负责包装，我相信这样可以最快的形成生产力，而且应该比以前那种模式更快更好。”

“何为流水线式安装？”李副部长开口问道。

“最早我在纺织厂已经设计了流水线式作业，机械也可以采用，一条大型流水线，最早就是机械框架，零件安装有先有后；

从开始到最后，每种工位只负责安装自己负责的那一部分，只要零件加工的合格，所有的安装都是一样的，工人每天重复装上十台八台，不到一个月就对自己做的事熟练了。”

王部长拍着桌子说道：“好个流水线作业，那就是一样东西，我装几个螺丝，老李你装几个，老王在装几个，等到后面老陈一包装，这一件产品就完成了，我们天天做一样的事，想不熟练都不行，这样大大的降低了技术工人的门槛。”

“对，可以缩短培训时间，让人直接上去装就好了，同一道工序做上十次百次，就如卖炭翁所言：唯手熟尔！”王教授在一边感叹的说道。

刘教授也是自行琢磨，嘴里喃喃的说道：“唯手熟尔，唯手熟尔，真是后生可畏。”

王部长面带得色，请江锋过来可是他强烈要求，好多人都说了：“厂里过来那么多人，加工安装熟练工人过来就行，要什么技术总指导，难道那些技术只有他一个人知道吗，厂里的人就不清楚。”

陈副部长抬头说道：“想不到，真是想不到，怪不得王部长您非要让他过来，下面的人不会有这种思维，这是通观全局的思维；

只有对机械了如指掌的人，才能做出这种安排，按这样安排，让厂里老工人来带，一人就学一两样，工厂不到三个月就可以进行生产了。”