保镖们也察觉到雇主不对劲，三个人一脸警惕地观察着周围来往的人。

那些大人物想弄死一个人要么直接用权。没有用权，那就会选择意外，什么突发心脏病啊……等等手段让一个人消失。

就连机场贵宾室里的水都不敢喝一口。

另一边，30岁左右的青年把徐家父子的情况汇报。

“无碍……他们意识到也没什么。”高官挥挥手让秘书离开。

他这些年敛财无数已经在国外，国内又没什么资产。真查到他头上，60多岁的年纪也活够了，自我了结，不会对家族有太大的影响。

再说了，真想弄死一个商人，在京都或者魔都都能弄死。

………

外界依旧有很多人对肖南这个人感到好奇，不少人想认识他。可惜，肖南不热衷于参加各类宴会，除了公司就是家。

他进入了集团决策圈，每天三场会议是基本，有时一天七八场会议。这里一个项目会议通过，立马有秘书处整理成会议要义下发到各部门。

思海科技讲求一个效率，月初只要会议通过的东西，月底就要落地实施。肖南作为一个技术门外汉，讨论技术重点的东西，他不会去插话，只表达市场上的东西或者会存在的问题。

公司在AI上下了重注，选择的方向和其他公司不一样，别人依托于平台或者网站，而思海科技选择衍生出各类终端智能产品。

模型信息依托于用户和其他网站抓取训练，他再次把几个月前的问题重提，“我们一定要侧重过滤垃圾信息……”

他举例表达了很多各方面可能会存在的问题，“这个时代用户可以选择的同类产品很多，用户也不会有耐心等我们去改正，每个项目投入在亿元以上，只要有一个新品出了问题，接下来的升级版同样会被市场质疑，再想获得认可就要花费数倍精力和金钱投入……”

其他的董事认可他担心的点。